CAMBIO IMPORTANTE EN LA ADMINISTRACIÓN DE SUS BENEFICIOS PARA LOS TRABAJADORES DE MICHIGAN

Personal de LIUNA

Declaración de Michigan LiUNA

“Mientras las protestas han centrado la atención en la justicia racial para la comunidad negra, los trabajadores de Michigan apoyan a todos aquellos que trabajan para lograr una sociedad racialmente justa y contra todos aquellos que perpetúan y defienden el racismo, el odio, la intolerancia y la violencia. Compartimos los sentimientos expresados por nuestros miembros en sus llamados a la justicia, y

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Premio al aprendiz inaugural del año de los trabajadores de Michigan

El Instituto de Capacitación y Aprendizaje de Obreros de Michigan (MLTAI) está invitando a nominaciones para su premio inaugural de Aprendiz del Año. El premio es un reconocimiento formal de un trabajador de Michigan que actualmente está inscrito en nuestro programa de aprendizaje y que demuestra excelencia en el trabajo y en el salón de clases. Esto incluye, pero no se limita a:

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Michigan LiUNA reduce el autopago de atención médica a $100 en respuesta a COVID19

En respuesta al actual brote del virus COVID19, los fideicomisarios del Michigan Laborers Health Care Fund y del Laborers Metropolitan Health Care Fund han tomado medidas para reducir los autopagos de los participantes activos a $100 por mes. El cambio ayudará a los miembros que se han visto afectados por la pandemia a afrontar mejor los autopagos de atención médica para que

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Cambio de beneficios de COVID-19

Asunto: Fondo (Fondo) de Atención Médica de los Trabajadores de Michigan COVID -19 (Coronavirus) Cambios temporales en los beneficios Estimados participantes: El Fondo ha mejorado temporalmente sus beneficios de atención médica para brindar la siguiente cobertura en relación con el COVID-19: 1. COVID-19 Prueba El Fondo cubrirá el costo de las pruebas de COVID-19 médicamente necesarias que se le receten a usted y a su

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Semana Nacional del Aprendizaje

El Consejo del Distrito de Trabajadores de Michigan se enorgullece de celebrar la Semana Nacional del Aprendizaje, del 11 al 17 de noviembre de 2019. En asociación con el Instituto de Capacitación y Aprendizaje de Trabajadores de Michigan (MLTAI), comunicaremos la importancia del aprendizaje y asistiremos a eventos durante toda la semana que resaltan la beneficios para educadores, empresas y comunidades. Un aprendizaje con los Obreros ofrece una

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Comenzó el trabajo en el puente internacional New Gordie Howe

La construcción del nuevo Puente Internacional Gordie Howe comenzará pronto. A partir de la próxima semana, los equipos de trabajo comenzarán los trabajos de preparación del sitio en el puente $5.4 mil millones hacia Canadá. Los miembros del Sindicato de Trabajadores están entusiasmados de construir y ser parte de la pieza histórica de infraestructura que definirá el horizonte y el comercio de Detroit.

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Ya está disponible el calendario de cursos de LiUNA Training 2019

Se ha publicado el programa de cursos 2019 del Instituto de Capacitación y Aprendizaje de Obreros de Michigan. El horario se puede encontrar en su sitio web. Si usted o un miembro que conoce necesita inscribirse en un curso de capacitación, comuníquese con su sindicato local para hacerlo.

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Obreros llegan a acuerdo de contrato con MITA

Los trabajadores llegan a un acuerdo contractual con MITA para publicación inmediata 3 de octubre de 2018 Hoy, el Consejo del Distrito de Trabajadores de Michigan (LiUNA) y sus siete sindicatos locales afiliados anunciaron la firma de un nuevo contrato con la Asociación de Transporte de Infraestructura de Michigan (MITA). El acuerdo de seis años cubre a los trabajadores que trabajan en proyectos de carreteras para contratistas sindicales afiliados a MITA. El

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Declaración de Michigan LiUNA sobre el acuerdo del túnel de la Línea 5

Para publicación inmediata 3 de octubre de 2018 El Sindicato de Trabajadores de Michigan aplaude la noticia de hoy sobre un acuerdo entre el Estado de Michigan y Enbridge para retirar la Línea 5 del Estrecho de Mackinac y colocarla en un nuevo túnel subterráneo. La siguiente cita puede atribuirse a Geno Alessandrini, Gerente Comercial del Distrito de Obreros

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